电头条新闻贵州遵义8月20日讯（通讯员 赵丽丽）为进一步提升员工业务技能水平和岗位履职能力，根据2018年岗位胜任能力评价工作安排，为帮助参评人员顺利通过实操评价，全力满足一线员工实操培训需求。近日，南方电网贵州遵义赤水供电局积极组织开展“一县一场一室”技能实操培训，该局客户服务中心及供电所50余人参加培训。

据了解，此次培训授课老师均是该局的业务能手，培训内容丰富，贴近工作实际。主要有客服业扩和配网综合（抄、核、收及装表接电模块）。培训过程中，参培人员态度积极，认真完成每项操作任务，即便是年龄偏大一点的员工也不落后，确保了此次培训的实效性。培训后还开展了“装表接电”擂主争霸赛，安装一只单项电能表、安装一只三相四线直接接入式电能表、安装一只三相四线经互感器接入式计量装置等等，比时间、比安全规范、比工艺，达到了“以赛促学，以学促用”的培训目的，在各自岗位中营造了“比学赶帮超”的良好氛围。

此次培训的开展有效提高了员工的业务技能水平，为员工参加岗位胜任力评价做好了充分准备，同时也为该局完成全年各项重点工作任务提供了人才保障。

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