发布日期：2018年6月1日

 5月30日，广东电网公司茂名供电局安全文化展厅揭幕使用。它的建成开放，标志着该局构建起“局展厅─部门文化长廊─班组安全角”三级安全文化宣传阵地，形成系统的安全文化品牌，建设多元的人文环境，为传播茂名特色的安全文化做好支撑。

据悉，该展厅是广东电网公司首个独立安全文化展厅、茂名市首家安全文化主题展厅，也是茂名供电人的安全精神文化基地。展厅应用“一方针一脉络，一传承一品牌”的模式建设，总面积约260平方米，分为福利、福源、福迹、福育和福乐五个区域，象征着“五福临门”，寄托茂名供电人对“平安是福”的希望，传递对美好生活的祝福。

 “我们将国家的安全生产方针‘安全第一、预防为主、综合治理’、南方电网公司的安全理念‘一切事故都可以预防’以及广东电网公司的安全文化主线‘暖心一二三’进行了本土化落地。经过沉淀和提炼，形成茂名供电局安全文化主品牌‘安全是员工的最大福利’。”该局安监部主任黄湘君说。据她介绍，展厅从管理提升、环境优化、意识生根、行为安全等四个方面，展示了“安全是员工的最大福利”的丰富内涵。

作为广东电网公司风险管理体系首批六个试点单位之一，2008年起，茂名供电局体系建设每年一项里程碑，逐步健全了管理制度、提升了管理水平。

 2013年，该局确立以电网风险在风险联动中的出发点地位，按照“n-1”优化主网、“四统一”强化配网，加固保底电网进行建设。同时，坚持以“风险管控脉络图”为基石全面普及推广系统风险管控理念，打造“领导层—业务层—班组层”三级安全培训体系，让员工从源头上了解、从内心上接受，使安全文化理念在全局员工中生根发芽。同时，该局提出“安全生产怎么严都不为过”的理念，建立“六精益”现场风险管控机制，构建“大安全”格局；开展“平安是福、举报有奖”专项活动，建立具有茂名特色的安全激励机制、容错纠错机制；推出安全文化代言人“茂小福”，在微信公众号、微博、楼宇电视等一批紧跟潮流、充满活力的信息阵地传播“福利”意识。

凭借多年的探索实践与经验积累，该局建立起行而有效的安全文化体系，一直以来未发生人身、电网、设备事故，实现生产作业零失误。2015年该局建立“和·聚·变”机制，平台成立三年间共解决了涉及企业生产经营方面307个“老大难”问题，实现了67个员工创意。2016年获得“广东省安全文化建设示范企业”称号；2017年获得“全国安全文化建设示范企业”称号。（信息来源：南方电网报 叶泽）

责任编辑：梁燕